第四节
日本陆军之扩张

近时兵制

明治二十七、八年之战，战面广大，而兵力不足。于是政府更鉴于宇内形势，而图军制之扩张。二十八年，改正征兵令，兵丁服役增四月，为十二年四月。废预备征员，设补充兵役，区分国民兵役为第一、第二两种。二十九年，扩张军备，改屯田兵为师团编制，别增五师团。盖全国有十三师团矣。宣布都督部条例，令三都督各统领数师团，又派混成三旅团充台湾守备。

三十一年（一千八百九十八年），置元帅府，任军务至高之顾问。先是，骑兵炮兵属于师团，是岁始编成炮兵骑兵独立旅团，使异日编军时用以充其炮兵团及索敌骑兵团。要塞炮兵亦扩张之，以充实海防。其余诸队须技术者，有新设，有增设。自其编制至兵器、弹药、装具等，由经验而改良刷新，以期将来之战，俾无遗算。然此大扩张之完成，亦待经营数年之后。其间推广学校，饬励军队教育，大进步焉。

明治三十三年（一千九百年），北清有拳匪之变，日本军队与欧美诸邦之军队合同作战，为时虽短，而实验各国兵之真价，亦多资于将来之战务。当是时，步兵铳已改良，炮兵采用速射炮，兵器装具皆已革新，而士气大奋。迨有日俄之战，大胜归诸日本，固不足怪也。

陆军卫生之业

明治四年（一千八百七十一年），兵部省置海陆军医寮。嗣后整理卫生诸务，改良兵食。更革数次至十九年召集医官，令讲习卫生诸务。二十七、八年战役，使卫生之业多所发明。时，日本赤十字社发畅颇著，有所贡献于战时卫生之务。近时，遇日俄大战，赤十字社收容伤病诸兵而善尽其救护之功，如石黑男爵所叙述（《赤十字事业》）。

陆军司法制度

明治元年（一千八百六十八年），军防事务局附置裁判处。嗣后改正数次，设宪兵队专任军事警察。各师团开军法会议一处或数处，审判其所管佐官以下之犯罪。别置高等军法会议于东京之地，审判将官及将格诸官之犯罪，或任下级裁判之再审。

以陆军刑法言之，明治四年（一千八百七十一年）始定海陆军刑律。十四年，改定刑律及惩罚令。嗣后修正数次，二十一年（一千八百八十八年），改定治罪法，开再审之道。自是，陆军司法事务大有进步，以至近时。

兵器制造

制造兵器之业，于幕府时代已开其绪端。而诸藩竟制造铳炮，然未适实用。明治元年，置兵器司，专任兵器弹药之制造等。嗣后改正数次，逐成炮兵本厂，置支厂大阪。支厂制作炮熕弹丸，东京本厂则制造小铳及弹药。别卜地于宇治、板桥、王子、板鼻等，置火药制造处，制造火药以应军队之需。

初时，兵器由外国输入。明治十三年（一千八百八十年），有村田步兵铳之创制，自是小铳专取工厂所制。其后，有大阪式速射炮之创制，制炮术益进步。三十五年（一千九百二年），开始十二时钢炮之制作，于是日本制造兵器之业自立焉。惟速射炮改装之初，时势方急，不及待国中之制作，乃取外品补充之。

经理制度

开国之前，文武官无明划区分，而军事费之算计尚无确准焉。盖当时公租多取米谷，俸禄亦称以石数，封禄一万石以出师百人为率。而士家皆世袭其职，故经理极简且粗。军队已仿洋式，其经理之法不复能袭其旧。自军队编制以至兵器装具已一变，则军事经济亦不得据古例。朝廷收兵权之初，仿欧洲之例规，以岁入四分之一充军备之资。

当时，日本帝国之收款约七百五十万石，一石约价八两（一两值今之二圆），则为六千万两，故政府意欲以其一千五百万两充陆、海军经费。然诸藩尚拥兵，收款已入中央政府者，只有原属幕府之二百五十万石而已。即如初时预算以充军备者，不能逾五百万两。此数宜平分之，以其各半数供陆、海二军经费。然新政府承幕府破坏之后，庶政多端。由是，军事之费亦不能如其定数。四年（一千八百七十一年），废藩置县，政府统一军队，始定预算基准。此时百事创始，仍用壮兵，所需经费较民丁为多。官司之经理军事费者，变迁颇多。

明治二年（一千八百六十九年），兵部省置会计司为中央经理机关。四年，陆军与海军相分离。陆军省置陆军会计局，专任经理之务。十九年（一千八百八十六年），改官制，令会计局管理会计、经理、被服、粮食等诸务；各队以将校组成经理委员，以其经理之务委任之。二十四年（一千八百九十一年），会计局改称经理局，管理预算、结算、出纳、给与、被服、粮食、建筑等诸端，兼检查金钱、物料、会计，司掌经理官之教育。陆军经费随政府岁入之加增而渐膨胀，以至近时。